Assistent Nachtwache Hotel (m/w/d) für Hildesheim – 20,50 € / Stunde – Vollzeit

Jobbeschreibung

Hildesheim mit seinem UNESCO-Welterbe bietet attraktive Jobmöglichkeiten im Hotelbereich. Als Assistent der Nachtwache unterstützt du den Hotelbetrieb während der ruhigeren Stunden. CALUMA vermittelt dich an etablierte Hotels in Hildesheim, die verlässliche Unterstützung für die Nachtwache suchen. Ideal auch für Quereinsteiger mit Interesse an der Hotelbranche.

Branche: Hotellerie

Jobarten: Vollzeit

Personalart: Assistenten Nachtwache Hotel (m/w/d)

Aufgaben:

Als Assistent Nachtwache in Hildesheim übernimmst du: Unterstützung des Nachtwache-Teams – Hilfe bei der Gästebegrüßung – Assistenz bei Check-in/Check-out – Telefonannahme – Unterstützung bei Buchungen – Mithilfe bei Sicherheitsrundgängen – Assistenz bei Berichtserstellung – Einfache Gästebetreuung – Teamunterstützung

Nebenaufgaben in Hildesheim: Empfangsbereich sauber halten – Unterlagen vorbereiten – Informationsmaterial auffüllen – Frühstücksbereich vorbereiten – Administrative Hilfsarbeiten – Lieferungen annehmen – Lobby kontrollieren – Botengänge – Getränkeversorgung

Anforderungen:

Anforderungen für Hildesheim: Mindestalter 18 Jahre – Keine Ausbildung erforderlich – Quereinsteiger willkommen – Grundlegende Deutschkenntnisse – Nachtarbeitsbereitschaft – Zuverlässigkeit essenziell – Einfache PC-Kenntnisse – Freundliches Auftreten – Einarbeitungsbereitschaft

Fähigkeiten für Hildesheim: Lernbereitschaft – Teamfähigkeit – Serviceorientierte Grundhaltung – Aufmerksamkeit – Gewissenhaftigkeit – Kommunikationsfähigkeit – Organisationstalent – Besonnenheit – Diskretion

Arbeitszeiten:

Arbeitszeiten in Hildesheim: Nachtschichten 23:00-07:00 Uhr – Vollzeit ca. 40 Stunden – Alle Wochentage – Geregelter Schichtplan – Zwei freie Tage/Woche – Rechtzeitige Bekanntgabe

Zusammenfassung:

Was Hildesheim bietet: Einstiegsgehalt 20,50 Euro – CALUMA-Vermittlung mit Einarbeitung – Quereinsteiger-geeignet – Langfristige Vollzeitstelle – Gesetzliche Nachtzuschläge – Fundierte Einarbeitung – Arbeitskleidung vom Hotel – Entwicklung zum Nachtportier – Familiäres Arbeitsklima